在过去的三年里，南非的主要国有企业已经有数百名工匠、技术人员和工程师通过退休和辞职的方式退出——而且没有足够的专业人员来弥补这一缺口。

在本周回应议会问答时，电力公司 Eskom 和港务局 Transnet 的代表详细介绍了过去三个财政年度这些公司失去的技术人员数量。

Transnet 指出，三年来，共有 963 人辞职和退休。按人口群体划分，有 606 名工匠、216 名技术人员和 141 名工程师离开。同时，仅雇用了 225 名工匠和 204 名技术人员来替代他们（分别净损失 381 人和 12 人）。

然而，受聘的工程师多于流失的工程师，该公司在此期间招聘了 203 人——净增 62 人。

与此同时，Eskom 在此期间共损失了 189 名工匠、270 名工程师和 232 名技术人员。